1、归纳总结高质量发展背景下工程造价咨询企业核心竞争力构成要素。通过对高质量发展背景下工程咨询业层面及工程造价咨询企业层面的发展方向进行分析，把高质量发展背景下工程造价咨询企业核心竞争力分为技术与创新能力、人力资源管理能力、社会影响力、财务管理能力、运营管理能力五大构成要素。
2、构建高质量发展背景下工程造价咨询企业核心竞争力评价指标体系。通过分析工程造价咨询企业核心竞争力的相关文献，并结合政府部门及行业协会发布的针对工程咨询业改革发展的要求、服务标准及导则，确定评价指标，采用问卷调查和探索性因子分析法筛选初始指标，最终建立起包括五个维度和22个指标的评价指标体系。
3、开展实例分析并得出评价结果。以五家上市工程造价咨询企业为评价对象，运用灰色关联度法构建了评价模型，在收集、分析、处理各企业评价指标数据的基础上，利用熵权法确定各指标权重，最后对企业整体实力以及各维度下的核心竞争力进行评价分析，验证了该核心竞争力评价模型的可操作性。
参考文献（略）
