人事用工合同样本

＿＿＿月＿＿＿＿日。保密范围为:＿＿＿＿＿＿。如违反保密条款，导致甲方损失的，甲方有权解除乙方的劳动合同，并要求乙方支付违约金并赔偿损失。违约金应为乙方半年的工资收入，如其仍不足以补偿甲方损失的，该不足部分应由乙方补偿。
十三、违反合同的责任
第三十二条　甲方违反本合同约定的条件解除、终止本合同或由于甲方原因订立的无效合同，给乙方造成损害的，应按损失程度承担赔偿责任。
第三十三条　乙方违反本合同约定的条件解除本