本文是一篇成本管理论文，本文是通过将S公司正在使用的知识产权管理系统内的相关数据导出，作为参考来进行的核算，可能存在由于系统内分类不详导致的归集资源成本时不够细致，作业不同耗费的资源也不同，有可能会影响资源成本的合理归集及单位作业成本的准确性。
第1章绪论
1.1研究背景与意义
1.1.1研究背景
1.政策背景
《中华人民共和国中小企业促进法》在2002年6月29日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过，并于2017年9月1日第十二届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议进行了修订。我国为促进中小企业发展而制定的第一部专门法律是《中华人民共和国中小企业促进法》。这部专门法律的制定为促进中小企业的健康发展、改善中小企业的经营环境等起到了重要作用。另外，2011年由财政部、工信部印发的《政府采购促进中小企业发展暂行办法》（财库﹝2011﹞181号），为促进中小企业发展明确了具体的措施。为了更好的发挥政府采购的政策功能及促进中小企业健康发展，2020年12月18日财政部会同工业和信息化部在完善了相关政策措施后，修订了《政府采购促进中小企业发展管理办法》（财库〔2020〕46号）。以江苏和四川两省为例，可以看出政府对中小企业的支持力度在逐步加大。如表1-1所示2023年1—6月政府采购授予中小企业合同金额占比：
中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于促进中小企业健康发展的指导意见》，要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实，切实保护知识产权，加快建立侵权惩罚性赔偿制度，运用大数据及互联网等手段，通过在线识别、实时监测、源头追溯等提高违法成本，强化知识产权保护，保护中小企业创新研发成果，组织实施中小企业知识产权战略推进工程，开展专利导航，助推中小企业技术研发布局，推广知识产权辅导、预警、代理、托管等服务。2019年1月19日，21世纪以来第16个指导“三农”工作的中央一号文件发布，文件强调，加强农业领域知识产权创造与应用；健全特色农产品质量标准体系，强化农产品地理标志和商标保护。
1.2研究方法与研究思路
1.2.1研究方法
本文通过理论结合实际，首先大量查阅相关文献，然后结合实际案例，从而得到相对比较合理的研究结论，具体方法如下:
1.文献研究法
通过搜集并阅读往年的文献期刊、行业报告、国家相关法规、会计制度等，并结合国内、国外经济学家、学者对国内外典型企业成本核算与管理领域的相关理论研究，了解成本核算相关理论的发展脉络。对相关成本核算方法的优劣从理论和应用情况上加深了解，来对当前我国技术服务型中小企业的成本核算方法进行研究分析，寻找其成本核算方面存在的问题，并选择最符合实际的解决方法，形成相对有现实意义的论文结论。
2.案例分析法
本文通过对S公司的服务项目成本核算进行研究，实地观察员工作业流程，结合部门管理人员的建议，对服务项目的流程进行梳理，深入调研了解公司的业务开展、机构运营、成本核算现状、面临的问题和挑战等内容，同时收集成本核算需要的相关数据，并对所需资料进行汇总整理。对比传统成本核算理论、普通作业成本法、时间驱动作业成本法的优缺点，对当前技术服务型中小企业的服务项目成本进行分析，发现存在的成本核算管理方面的问题并从中找出适用当前企业的成本核算方法。
第2章概念界定与相关理论
2.1概念界定
2.1.1技术服务行业特点及成本构成
技术服务是拥有技术的一方所提供的各类服务，这些服务一般是为有相关需求的另一方解决特定的技术问题。它注重技术创新、服务内容专业化并且大部分是高度定制化服务。常见的例如设计、调试、分析、检验检测、进行技术诊断、改进工艺流程、提供技术信息等服务都属于技术服务。
技术服务行业一般具有以下特点：首先，提供技术服务的受托方大多数为比较专业的技术人员，或掌握专门科技知识的科技人员，他们可以先后甚至是同时为多个委托方提供相应的技术服务。其次，技术服务是一种比较特殊的知识型劳务服务，提供的智力劳务服务一般是可重复的，被委托方可以为委托方解决相应的专业技术问题，从而获得收入。
从事技术服务的公司主营业务成本一般包括相关技术服务人员的工资，有外聘人员的还可能包含外聘人员的相关劳务费，一定数量的服务材料费，以及可能存在的相关资产折旧及摊销费等，账务处理一般如下：1.工资：每月计提技术服务人员工资时，借：主营业务成本，贷：应付职工薪酬。2.如果有外聘相关劳务的情况：支付外聘人员劳务费时，借：主营业务成本，贷：库存现金或银行存款及应缴税费（应交个人所得税）。3.少量服务材料费：某项目领用少量材料时，借：主营业务成本，贷：原材料。4.相关资产的折旧及摊销费：计提折旧或摊销时（一般包括技术服务所需的固定资产、低值易耗品等的折旧、摊销），借：主营业务成本，贷：相关科目（累计折旧、周转材料等相关摊销明细科目）。
2.2相关理论
2.2.1成本动因理论
成本动因，是影响企业经营资本投入的各种因素的综合，是影响质量和周期时间、导致资源消耗变化的任何事件或情形。它的实质是驱动成本产生的内外条件。成本动因理论产生的目的是管理企业的经营成本，企业要长远发展，必然要提高对成本的管理能力，对影响成本的因素进行分析也是成本管理的核心。国际上，对成本动因的理解有两种不同的观点，一种是以波特与格里森为代表的从组织的角度去看它的动力特征，波特通过总结构成成本的关键因素形成成本动因，格里森认为最主要因素是引起企业内部成本产生的各种因素；第二个观点是罗宾·库伯与罗伯特·卡普兰等人，基于资源与工作的考量，对成本动因给予了很高的定位，认为它是企业资金会计核算的依据，也是影响成本的重要因素。
一个作业可能具有多个动因。成本动因并不需要数量化，但是它对于作业动因和资源动因的选择有重要影响。大多数情况下，企业将成本动因利用在生产经营的各个环节，从而提升成本核算的准确度，减少因成本管理水平不足造成的损失，引导自身的发展方向。
在作业成本法下，作业成本动因从成本归属的角度分为三类：执行动因、数量动因和强度动因：1.执行动因，单次作业消耗资源差别很小的前提下，某项作业被重复执行时的次数即为成本动因。例如订单处理等。2.数量动因，某项作业多次执行中，对资源的消耗跟作业时间或其他数量量度之间存在近似正比例的关系。数量动因可能是作业时间、耗费资源的体积、重量等。3.强度动因，强度动因是在一些特殊性的作业过程中，资源的耗费均不符合执行动因或数量动因的特征，而是需要对作业进行单独的跟踪与记录，然后把作业成本直接归属到成本核算对象。
第3章 案例简介 ................................. 20
3.1 S知识产权代理公司简介 .............................. 20
3.1.1 S公司概况 ............................... 20
3.1.2 企业特点 ................................. 21
第4章 时间驱动作业成本法在S公司的改进分析 ............................ 31
4.1 S公司实施时间驱动作业成本法的必要性与可行性 .................. 31
4.1.1 S公司实施时间驱动作业成本法的必要性 ............................ 31
4.1.2 S公司实施时间驱动作业成本法的可行性 ............................ 32
第5章 S公司实施时间驱动作业成本法效果评价 ............................. 39
5.1 S公司实施时间驱动作业成本法的核算结果分析 ...................... 39
5.1.1 新旧成本核算方法的对比分析 ....................... 39
5.1.2 时间驱动作业成本法下对S公司资源闲置能力的分析 ...... 40
第6章S公司实施时间驱动作业成本法的障碍与对策建议
6.1 S公司实施时间驱动作业成本法的障碍
6.1.1 S公司缺乏运行时间驱动作业成本法的财务环境
传统成本核算方法按照成本对象来归集和分摊所有的成本和费用。而时间驱动作业成本法以作业为基础，按照时间方程来分配各项资源，作业中心、作业成本库等是时间驱动作业成本法的成本核算因素，这与传统成本核算方法之间存在冲突。例如，在资源闲置能力分析时发现的，协助技术部门工作而产生的费用，就是由于S公司缺乏运行时间驱动作业成本法的基础而疏忽，导致这部分费用未计入部门成本费用进行分摊。S公司目前的成本核算体系中，有许多费用都直接归集到了管理费用和销售费用科目进行核算，而使用时间驱动作业成本法时，则需要对这部分费用进行重新划分，可能会耗费大量的人力、物力。S公司经过20多年的发展，财务管理环境已经相对成熟，这在一定程度上会影响时间驱动作业成本法的实施。
6.1.2相关人员缺乏实施时间驱动作业成本法的实践经验
作为一种专业性比较强的先进的成本核算方法，时间驱动作业成本法的实施过程中，除了专业的财务人员必须掌握其核算流程，并且对相关成本核算的原理做到心知肚明以外，其他相关成本核算时涉及到的员工也应该具备相关的成本核算基础知识。而S公司的这些相关人员并未进行过关于作业成本法的理论和实践的培训，给时间驱动作业成本法的实施增加了难度。
第7章研究不足与展望
7.1研究不足
本文是通过将S公司正在使用的知识产权管理系统内的相关数据导出，作为参考来进行的核算，可能存在由于系统内分类不详导致的归集资源成本时不够细致，作业不同耗费的资源也不同，有可能会影响资源成本的合理归集及单位作业成本的准确性。
在核算成本时，为简化核算过程，将管理费
